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Livre de 194 pages

Sommaire
1- Les défis humains de l’entreprise : génération de profit, satisfaction client et employabilité.
2- Les outils de pilotage : le système de mesure RH.
3- Le déploiement du système de pilotage RH : méthodologie.
4- L’évaluation du système de pilotage et la communication des informations.

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